Was Sie tun:
- Sie unterstützen Jugendliche bei Bewerbungsschreiben und Antragstellungen.
- Sie sind Ansprechpartner/in für Kinder und Jugendliche bei Problemen in Schule, mit Eltern, mit Freunden oder in der Beziehung.
- Deshalb verstehen Sie Beziehungsarbeit als Grundlage und Schwerpunktaufgabe Ihrer Arbeit
- Sie konzipieren, organisieren und führen Projekte sowie regelmäßige Freizeitangebote für Kinder und Jugendliche durch.
- Sie schaffen Möglichkeiten und Rahmenbedingungen für gelingende und nachhaltige Integration von Kindern und Jugendlichen.
- Sie entwickeln und realisieren Präventionsprojekte.
- Sie planen und führen Bildungsveranstaltungen zu unterschiedlichen Themenbereichen durch.
- Sie arbeiten mit dem Jugendamt, Stadtverwaltung, Kirchgemeinden und weiteren Kooperationspartnern zusammen.
- Sie koordinieren die Arbeit der AG Nord, organisieren gemeinsam mit Netzwerkpartnern Feste und Veranstaltungen im Gemeinwesen und führen diese durch.
- Sie fertigen Berichte zur Jugendarbeit an.
- Sie arbeiten an der Entwicklung eines Kinderschutzkonzeptes für die Einrichtung mit.
Was Sie mitbringen:
- vorrangig ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder Psychologie entsprechend Fachkräftegebot des Landes Thüringen
- hohes Maß an Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, Aufgeschlossenheit, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Konflikt- und Organisationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Durchsetzungsfähigkeit
- gutes Ausdrucksvermögen in Sprache und Schrift
- flexible Einsatzzeiten auch in den Abendstunden; Bereitschaft zum Einsatz am Wochenende (bei Bedarf)
- sicherer Umgang mit PC und Internet
- Führerschein Klasse B
Unsere Leistungen für Sie:
- leistungsgerechte, attraktive Vergütung, Anerkennung von Vordienstzeiten, 13. Monatsgehalt
- 30 Urlaubstage, zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- Fort- und Weiterbildungen
- betriebliche Altersvorsorge nach Betriebszugehörigkeit
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- pädagogische Begleitung, Fachberatung
- Tarifsteigerung und Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- vermögenswirksame Leistungen, persönliche Zulage für jedes Kind sowie Sonderzahlungen bei besonderen Ereignissen
- Jobrad, Mitarbeitervorteilsprogramm
Für Fragen wenden Sie sich telefonisch an Uwe Werner unter 0365-5516013 oder per E-Mail an: bewerbung.ostthueringen@johanniter.de
Infos zu den Johannitern finden Sie im Internet: www.johanniter.de
Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation besonders berücksichtigt. Ein vollständiger Nachweis ist beizufügen.
Mit eingegangenen Bewerbungen wird entsprechend der Datenschutzbestimmungen der Johanniter verfahren. Nähere Informationen finden Sie unter: www.johanniter.de/datenschutzinformation
Sollten Sie eine schriftliche Bewerbung einreichen und Ihre Unterlagen nach dem Auswahlverfahren zurückwünschen, bitten wir um einen ausreichend frankierten Rückumschlag.
