Das Landratsamt Gotha schreibt zur alsbaldigen Besetzung, befristet für die Dauer der Beschäftigungsverbote nach dem Mutterschutzgesetz sowie einer sich ggf. anschließenden Elternzeit, die nachfolgende Stelle aus:
Mitarbeiter Schutzgebietsmanagement/ Natura 2000 (m/w/d) im Umweltamt
Ihre Aufgaben:
- Beurteilung und Genehmigung bzw. Untersagung von Eingriffen in Natur und Landschaft im Rahmen der Eingriffsregelung nach §§ 13 - 17 BNatSchG i. V. m. §§ 5 -7 , 14 ThürNatG
- Beurteilung und Genehmigung bzw. Untersagung von Vorhaben in Schutzgebieten und gesetzlich geschützten Biotopen nach §§ 23, 26, 30 BNatSchG i. V. m. § 67 BNatSchG
- Überwachung und Koordinierung von Maßnahmen zur Pflege und Erhaltung der Schutzgebiete, Natura 2000-Gebiete und gesetzlich geschützten Biotope
- Prüfung von Projekten und Plänen auf ihre Verträglichkeit mit den Erhaltungszielen des Natura 2000-Gebietes (FFH- und EU-Vogelschutzgebiete)
- Ausweisung von Schutzgebieten durch Rechtsverordnungen
- Mitwirkung, Prüfung und Stellungnahme zu Bebauungsplänen, Landschaftsplänen, Flächennutzungsplänen, Hauptbetriebsplänen (Bergrecht), Gewässerunterhaltungsplänen, Fortbetriebsplänen hinsichtlich der Betroffenheit von Schutzgebieten und gesetzlich geschützten Biotopen
- Durchführung von Ordnungswidrigkeitsverfahren (Erlass von Verwarnungs- und Bußgeldbescheiden)
- Erlass von naturschutzrechtlichen Anordnungen zur Durchsetzung der Bestimmungen des Naturschutzrechts
- Öffentlichkeitsarbeit.
Ihr Profil:
- abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Landschafts- und Naturschutz, der Landschaftsplanung oder Landwirtschaft mit dem Ausbildungsschwerpunkt Natur und Landschaftsschutz oder Fortwirtschaft oder
- in einer anderen geeigneten und einschlägigen Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Natur- und Umweltschutz
- Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht, Umweltrecht und BGB
- vertiefte Kenntnisse im Rahmen der naturschutzrechtlichen Gesetzlichkeiten sowie angrenzender Bestimmungen
- hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- hohes Maß an Eigeninitiative und Selbständigkeit sowie schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise
- sicherer Umgang mit Standardsoftwareanwendungen und PC-Technik
- Führerschein Klasse B und grundsätzliche Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW gegen Reisekostenentschädigung
Wir bieten Ihnen:
- eine befristete Stelle zur Mutterschutz- und Elternzeitvertretung
- Vollbeschäftigung mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden
- 30 Tage (6 Wochen) Erholungsurlaub pro Jahr
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten: Gleitzeit ohne Kernzeit
- die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung
- die Möglichkeit der mobilen Arbeit
- Jahressonderzahlung
- betriebliche Altersvorsorge
- monatlicher Sachbezug: Wertgutschein zur freien Verfügung
- Mitarbeiterrabatte bei der Vorteilsplattform benefits.me
- vermögenswirksame Leistungen
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
Ihre Vergütung:
Die Eingruppierung richtet sich nach den geltenden tariflichen Vorschriften des TVöD und erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe EG 10 gemäß TVöD Anlage 1 - Entgeltordnung (VKA).
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann können Sie sich bis zum 31.07.2025 über unser Online-Bewerber-Portal bewerben.
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in Papierform oder per Mail nicht berücksichtigt und entsprechend der geltenden Datenschutzverordnung vernichtet werden.
Vorsorglich weisen wir darauf hin, dass Reisekosten und sonstige Bewerbungskosten vom Landratsamt Gotha nicht übernommen werden.
gez. Eckert
Landrat
