Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Bewirtschaftung der Wohnungsbestände
- Fachliche Führung der Bereiche Immobilienbewirtschaftung und Technik
- Vorbereitung und Mitwirkung bei der Budget- und Investitionsplanung und Umsetzung von Bauvorhaben
- Erstellung, Weiterentwicklung und Aufbereitung von Reportings zu Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Steuerung und Qualitätssicherung externer Dienstleister
- Erstellung und Weiterentwicklung von Datenmanagement, Reporting und Kennzahlensystemen
- Entwicklung von kundenorientierten Prozessen, Konzepten und Entscheidungsgrundlagen
- Verhandlungsführung und professionelle Kommunikation mit externen Partnerunternehmen
Sie verfügen über:
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im wohnungswirtschaftlichen/ technischen Bereich ergänzt durch eine Weiterbildung als Fachwirt, Meister, Techniker oder eine adäquate Qualifikation
- mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungs-/Immobilienwirtschaft oder in einer ähnlichen Branche
- fundierte Kenntnisse in der Bestandsbewirtschaftung sowie regionale Kenntnisse
- sicheren Umgang mit gängigen MS-Office- und branchenspezifischen Standard-Softwareanwendungen
- wünschenswert sind erste Leitungserfahrungen und/oder Erfahrungen im Projektmanagement
- ein hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit, Flexibilität sowie Engagement und Motivation
- analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Planungs- und Organisationsgeschick
- sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und eine lösungsorientierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen:
- ein sinnstiftendes, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer zukunftssicheren Branche
- einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und regionalem Arbeitsgebiet
- 37 Stunden-Woche, bis 29 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. bezahlt arbeitsfrei
- eine attraktive Vergütung (Festgehalt, Sonderzahlung und weitere Gehaltsbestandteile)
- regelmäßige Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- ein freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld.
Sie sind interessiert? – Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin bis 15.07.2026 ausschließlich per E-Mail an das von uns beauftragte Beratungsunternehmen:
Hilpert-Consulting, Frau Dipl.-Bw. (FH) Heike Hilpert Stichwort: WG Neuer Weg eG Teamleiter Immobilienbewirtschaftung E-Mail: office@hilpert-consulting.de (in einer pdf.-Datei mit max. 5 MB)
