Wir suchen Sie als Unterstützung für unser Team.
Das erwartet Sie
- Analyse bestehender, zukünftiger und veränderlicher Versorgungsaufgaben sowie Ableiten strategischer Handlungs- und Entwicklungsfelder
- Initiieren und Steuern von Veränderungsprozessen zur langfristigen Optimierung von Prozessen und Unternehmenszielen im Aufgabengebiet
- Erstellen von Zielnetz- und Versorgungskonzepten sowie Varianten für die strategische Netz- und Anlagenplanung
- Entwickeln medienübergreifender Netzausbaustrategien unter Berücksichtigung gesetzlicher sowie technischer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
- Entwickeln und Implementieren einer Nachhaltigkeitsstrategie inkl. konsistenter Methoden zur THG‑Bilanzierung
- Übernahme der Projektleitung mit internen und externen Partnern sowie Steuerung des internen Fördermittelmanagements
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium in einem technischen, wirtschaftlichen-technischen oder energiewirtschaftlichen Studiengang (z.B. Versorgungstechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Umwelttechnik oder vergleichbar)
- Fundierte Methodenkompetenz entlang des gesamten Anlagenlebenszyklus im Bereich Fernwärme (Planung bis Rückbau)
- Erweiterte Kenntnisse in Kostenrechnung und Wirtschaftlichkeitsanalysen
- Tiefgehendes Verständnis energiepolitischer Entwicklungen und energiewirtschaftlicher Fragestellungen der Fernwärme
- Stark ausgeprägtes technisches Verständnis für Systemzusammenhänge innerhalb verschiedener Versorgungsarten
- Vertiefte Kenntnisse im Projektmanagement sowie in der Leitung interner und externer Projekte
- Analytisches und konzeptionelles Denken sowie Expertise in THG‑Bilanzierung, Nachhaltigkeitsstrategien und Fördermittelmanagement
Das bieten wir
- Attraktive Vergütung sowie Jahressonderzahlung und Prämien
- Vielfältig wählbare betriebliche Sozialleistungen (Jobticket, City Card, Kindergartenzuschüsse, Gesundheitskurse, JobRad)
- Flexible Arbeitszeiten bei 38 Stunden / Woche, gelebte Work-Life Balance, 29 Urlaubstage plus dienstfrei an Weihnachten und Silvester
- Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Qualifikation für das Aufgabengebiet
- Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz
- Möglichkeit zur Distanzarbeit
- Sehr gute Atmosphäre in einem sicheren, regionalen Unternehmen
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
- Teamseminare, After-Work Partys und Wandertage
- Eine Kantine mit subventioniertem Essen am Standort
Noch Fragen?
Hier finden Sie die häufigsten an uns gerichteten Fragen rund um das Thema Bewerbung und Karriere: stadtwerke-jena.de/fragen
Ihre Ansprechperson bei Rückfragen
Yves Krey
Personalreferentin
Tel.: 03641 688 913
Mail: fragen@stadtwerke-jena.de
Bewerbung unter: Bewerbungsformular für Projektingenieur (m/w/d) Wärme & Energietechnik
