Change-Koordinator (m/w/d) für IT-Anwendungen & Prozesse

  • #162252
  • Zu besetzen: Ab sofort
  • Bewerbungsfrist: 31.08.2026
  • Befristung: unbefristet

Gemeinsam für ein lebenswertes Thüringen: Im Herzen Erfurts sind über 500 Mitarbeiter*innen Teil der Thüringer Aufbaubank. Ihre Stärken bringen Sie bei uns optimal ein: Wir bieten vielschichtige Aufgaben und eine große Breite an Berufsfeldern.

In unserem Bereich Gesamtbanksteuerung verantworten wir das Rechnungswesen, das Kosten- und Ertragscontrolling, das Risikocontrolling sowie das aufsichtsrechtliche Meldewesen. Moderne IT-Anwendungen bilden dabei die Grundlage für effiziente Prozesse und fundierte Entscheidungen. 

Sie verstehen betriebswirtschaftliche und regulatorische Zusammenhänge, haben eine hohe IT-Affinität und möchten Veränderungen aktiv gestalten? Dann erwartet Sie eine spannende Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereich und IT.

Ihre Aufgaben

Betreuung und Weiterentwicklung von Fachanwendungen (ca. 40 %) 

Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für die in der Gesamtbanksteuerung eingesetzten Anwendungen und begleiten deren kontinuierliche Weiterentwicklung:

  • Betreuung der eingesetzten Standardsoftware, insbesondere SAP, msg Gillardon und BAIS
  • Analyse, Bewertung und Strukturierung fachlicher Anforderungen aus Rechnungswesen, Controlling, Risikocontrolling und Meldewesen
  • Abstimmung und Koordination zwischen Fachbereichen, IT und externen Dienstleistern
  • Unterstützung der Anwenderinnen und Anwender bei fachlich-technischen Fragestellungen
  • Erstellung und Pflege von fachlichen Dokumentationen, Berechtigungskonzepten und Arbeitsanweisungen

Change- und Projektmanagement (ca. 40 %) 

Sie begleiten fachliche und technische Veränderungen von der Anforderung bis zur Produktivsetzung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft mit:

  • Umsetzung von Changes und Weiterentwicklungen in den verantworteten Anwendungen
  • Erstellung fachlicher Konzepte sowie Planung, Durchführung und Begleitung von Tests
  • Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten sowie Übernahme von (Teil-) Projektverantwortung
  • Mitgestaltung der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen

Analyse und Optimierung der technischen Umsetzung regulatorischer Anforderungen (ca. 20 %)

Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Nutzung von Daten und Anwendungen zur Erfüllung interner und regulatorischer Anforderungen:

  • Durchführung fachlicher Analysen und Auswertungen
  • Identifikation von Optimierungs- und Automatisierungspotenzialen
  • Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen im Bankenumfeld
  • Mitarbeit bei Prüfungen sowie Betreuung entsprechender Auskunfts- und Nachweisanforderungen

Ihr Profil

Sie arbeiten analytisch, strukturiert und lösungsorientiert. Dabei verbinden Sie betriebswirtschaftliches Verständnis mit einer hohen IT-Affinität und haben Freude daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten. Idealerweise bringen Sie Folgendes mit:

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Finance & Accounting oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Verständnis für Prozesse im Rechnungswesen, Controlling, Risikocontrolling und Meldewesen eines Finanzinstituts

  • Erfahrung im Umgang mit Fachanwendungen wie SAP, msg Gillardon oder BAIS beziehungsweise die Bereitschaft, sich schnell in diese Systeme einzuarbeiten

  • Interesse an Change-Management-, Digitalisierungs- und Automatisierungsthemen einschließlich KI-Anwendungen 

  • Idealerweise Kenntnisse relevanter aufsichtsrechtlicher Anforderungen (CRR, KWG, MaRisk, HGB, DORA)

  • Fähigkeit, fachliche Anforderungen präzise zu formulieren und gemeinsam mit IT und Dienstleistern umzusetzen

  • Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (>=C1-Level)

Sollten Sie einzelne der genannten Anforderungen gegenwärtig noch nicht vollständig erfüllen, planen wir gemeinsam mit Ihnen alle notwendigen Weiterbildungsmaßnahmen und stellen eine umfassende Einarbeitung sicher.

Ihre Vorteile

  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und hybrides Arbeiten
  • Bedarfsgerechte Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bezahlung nach dem Tarifvertrag für das öffentliche Bankgewerbe
  • 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub, 24. und 31.12. frei, 38-Stunden-Woche
  • Sportgruppen und Gesundheits-Infotage
  • JobRad-Leasing für Mitarbeitende
  • Eigene Kinderkrippen- und Kindergartenplätze
  • Gute Erreichbarkeit über das Stadtbahnnetz
  • Zuschuss zum Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant
  • Weitere Informationen über aufbaubank.de/karriere

Eine Vollzeitbeschäftigung wird angestrebt. Unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse ist die Tätigkeit auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.

Reizt Sie diese Herausforderung: Dann bewerben Sie sich jetzt über unserer Karriereseite www.aufbaubank.de/karriere oder über Email an personal@aufbaubank.de. 

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Thüringer Aufbaubank

Gorkistraße 9
99084 Erfurt

Ansprechpartner: Frau Grit Boger
Telefonnummer: 0361 7447 215
grit.boger@aufbaubank.de www.aufbaubank.de
Erfurt (117) Banken und Finanzdienstleistungen (89) Banken, Versicherungen, Immobilien (131) Informationstechnologie, Softwareentwicklung (169) Arbeitsplatz Arbeitszeit: Teilzeit, Vollzeit Homeoffice möglich
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