Schulhausmeister (m/w/d)

Das Landratsamt des Unstrut-Hainich-Kreises ist einer der größten Arbeitgeber der ländlich geprägten Region im Nordwesten des Freistaates Thüringen. Ob Mittelpunkt Deutschlands, Nationalpark Hainich oder die historischen Städte Mühlhausen und Bad Langensalza - der Unstrut-Hainich-Kreis ist attraktiver Lebens- und Arbeitsort.

Derzeit sucht das Landratsamt zur unbefristeten Einstellung zum 01.01.2027 einen

Schulhausmeister (m/w/d) 

für den Fachdienst Schulverwaltung/Gebäude- und Liegenschaftsmanagement. Im Rahmen dieser Tätigkeit sind sie für die umfassende Betreuung der Schulliegenschaft der Staatlichen Grundschule in Diedorf verantwortlich. Daher sollte sich Ihr Wohnsitz im Umkreis von 15 Kilometern zur Schulliegenschaft befinden. 

Ihre Aufgabenschwerpunkte im Überblick: 

• Betrieb, Überwachung, Instandhaltung und Verkehrssicherung von Schulgebäuden sowie dazugehöriger Außenflächen und Anlagen des Landkreises UHK u.a.:
  • Bewahrung des Eigentums des Schulträgers (Schulgebäude, Turnhalle und Horte, Einrichtungen und Außenanlagen)
  • Sorgen für Sicherheit, Ordnung und Reinlichkeit des Schulgrundstückes, der Schulgebäude und der gesamten Ausstattung (ausgenommen Lehr- und Lernmittel)
  • Überwachen und Prüfen des ordnungsgemäßen Zustands des Grundstücks mit seinen Einrichtungen (Gebäude, Entwässerungsanlagen, Anlagen für Elektrizität, Gas- und Wasserversorgung, Feuerlöscheinrichtungen, Heizungen und anderes)
  • mtl. Ablesen und Weiterleiten der Zählerstände für Wasser-, Strom- und Gasverbrauch
  • Prüfen des sparsamen Strom-, Wasser- und Brennstoffverbrauchs
  • Tragen der Verantwortung für ordnungsgemäße Reinigung der Schulgebäude, der Anlagen, des Schulhofes und der Gehwege auf dem Grundstück
  • Bestellen, Annehmen, Erstellen der Empfangsbestätigung, Aufbewahren und rechtzeitiges Bereitstellen eingehender Lieferungen für die Schulen (Brennstoffe, Einrichtungsgegenstände, Gebrauchsmaterial u. dgl.)
  • Streupflicht und Schneebeseitigung entsprechend jeweiligem Ortsrecht
  • Rechtzeitiges Abfordern der erforderlichen Mengen Streugut
  • Durchführen kleiner und zumutbarer Instandsetzungsarbeiten (z. B. Durchführen von Reparaturen am Mobiliar, Wechsel von Leuchtstoffröhren und Startern, malermäßige Ausbesserungsarbeiten, Beseitigen von Verstopfungen im Sanitärbereich, Beheben von Schäden an Fußwegen und Zäunen, Beheben von Glasbruchschäden, Reparieren defekter Schließvorrichtungen)
  • Unterstützen bei Anlieferung neuer Schulmöbel bzw. bei Umräumarbeiten
  • Melden baulicher Schäden und Mängel an Einrichtungsgegenständen an die Schulleiter bzw. den Schulträger
  • Anzeigen von Diebstählen und Einbrüchen an den Schulleiter und dem Fachdienst SV/GLM
  • Veranlassen notwendiger Maßnahmen zur Abwendung erkennbarer drohender Gefahren
  • Überwachen externer Handwerker und Bestätigen der geleisteten Arbeitsstunden
  • Herrichten notwendiger Räumlichkeiten bei Prüfungen, schulärztlichen Untersuchungen, Impfterminen, Wahlen u.ä.
  • Prüfen des Zustands der Räumlichkeiten nach Beendigung von Veranstaltungen im Rahmen der Pflicht auf Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften zu achten
  • Ausführen von Botengängen auf Anordnung des Schulleiters
  • Führen der Stundennachweise, Meldung von Krankheits- und sonstigen Ausfällen sowie unterstellter Hilfskräfte
  • Wahrnehmen von Aufgaben des Sicherheitsbeauftragten für den äußeren Schulbereich
  • die Mülltonnen zur Abholung bereitstellen und nach der Leerung wieder zurückbringen
  • Briefkästen leeren und die Post in das Sekretariat bringen
  • enges Zusammenarbeiten mit Schulleitung und FD GLM, insbesondere ltd. Hausmeister und Teamleitung

Die Stelle passt zu Ihnen, weil Sie: 

• über eine abgeschlossene handwerkliche mind. 3jährige Berufsausbildung im Baugewerk verfügen und
• weiterhin folgendes mitbringen:
  • gutes technisches Grundverständnis sowie Computerkenntnisse
  • Flexibilität, selbständiges und zuverlässiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit
  • Verständnisvoller und freundlicher Umgang mit Schülern sowie korrekter und freundlicher Umgang mit Vorgesetzten, Kollegen und Besuchern
  • Bereitschaft, auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten
  • Bereitschaft den privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen Entschädigung zu nutzen
  • einer betrieblichen Altersvorsorge (ZVK Thüringen) und vermögens­wirksamen Leistungen
  • tariflicher Jahressonderzahlung
  • einer Sachbezugskarte mit monatlicher Aufladung sowie Extra-Gutschrift zum Geburtstag – für steuerfreie Vorteile und mehr Flexibilität
  • Möglichkeit des Fahrradleasings gem. Tarifvertrag betrieblichem Gesundheitsmanagement und Unterstützung von Präventionsmaßnahmen zur Gesunderhaltung der Mitarbeiter (m/w/d)
  • stellenbezogenen Fortbildungsmöglichkeiten
  • teamfördernden Maßnahmen 

Der Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B rundet Ihr Profil ab? 

Dann freuen Sie sich auf einen interessanten Arbeitsplatz, der Ihnen folgendes bietet: 

• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer wöchentlichen Arbeitszeit bis zu 39 Stunden (Vollzeit)
• tarifgebundene Vergütung nach dem TVöD (VKA) in der Entgeltgruppe 5, je nach Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen
• 30 Tage Erholungsurlaub
• zusätzlich profitieren Sie von:
• einer betrieblichen Altersvorsorge (ZVK Thüringen) und vermögens­wirksamen Leistungen
• tariflicher Jahressonderzahlung 
• einer Sachbezugskarte mit monatlicher Aufladung sowie Extra-Gutschrift zum Geburtstag – für steuerfreie Vorteile und mehr Flexibilität 
• Möglichkeit des Fahrradleasings gem. Tarifvertrag betrieblichem Gesundheitsmanagement und Unterstützung von Präventionsmaßnahmen zur Gesunderhaltung der Mitarbeiter (m/w/d)
• stellenbezogenen Fortbildungsmöglichkeiten 
•  teamfördernden Maßnahmen

Das klingt nach einer Tätigkeit, die Ihr Interesse weckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen können Sie direkt im Anschluss an diese Stellenausschreibung über unser Online-Bewerber-Portal einreichen. Dieses finden Sie unter:     

www.unstrut-hainich-kreis.de/landkreis/landratsamt/stellenanzeigen

In Papierform oder per Mail zugesendete Bewerbungen finden keine Berücksichtigung und werden entsprechend der geltenden Datenschutzverordnung vernichtet.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung zwingend ein stellenbezogenes Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie die in der Ausschreibung geforderten Qualifikationsnachweise (Kopien des Berufsabschlusses, etc.) bei. Falls Sie die geforderten Unterlagen und Nachweise nicht vorlegen, können wir Sie im Auswahlverfahren leider nicht berück-sichtigen.

Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für alle Geschlechter geeignet, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Bitte lesen Sie vor einer Bewerbung unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren.

Die gespeicherten Daten werden nach Abschluss des Verfahrens unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet. Bitte beachten Sie hierzu auch die Informationen zum Datenschutz. 

Die Bewerbungsfrist endet am 14.07.2026. 

Mühlhausen, den 1. Juli 2026 

Thomas Ahke
Landrat