Gemeinsam für ein lebenswertes Thüringen: Im Herzen Erfurts sind über 500 Mitarbeiter*innen Teil der Thüringer Aufbaubank. Ihre Stärken bringen Sie bei uns optimal ein: Wir bieten vielschichtige Aufgaben und eine große Breite an Berufsfeldern.
In der Abteilung Thüringen-Invest unterstützen wir kleine und mittelständische Unternehmen bei der Umsetzung ihrer Investitionsvorhaben. Mit Ihrer Arbeit prüfen Sie Förderanträge, begleiten Förderverfahren und tragen dazu bei, die wirtschaftliche Entwicklung Thüringens aktiv mitzugestalten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie.
Ihre Aufgaben
Selbstständige und umfassende Bearbeitung von Förderanträgen und Abrufen in den Förderprogrammen der Abteilung Thüringen-Invest inkl. Bewilligung oder Ablehnung der Anträge entsprechend der verwaltungsrechtlichen Bestimmungen
Erstellung von Anhörungen sowie Bescheiden im Rahmen von Widerrufs- und Rückforderungsverfahren
Kommunikation mit Kunden und Ministerien
Bewältigung von Richtlinien- und Grundsatzaufgaben
Ihr Profil
Abgeschlossenes Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlicher, juristischer oder verwaltungswissenschaftlicher Ausrichtung, alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung, möglichst mit kaufmännischer Ausrichtung und einschlägiger Berufserfahrung
Kenntnisse im Bereich der EFRE-Förderprogramme sowie im Umgang mit EU-Verordnungen sind von Vorteil
Verhandlungssicherheit sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit auch in schwierigen Gesprächssituationen
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu bearbeiten
- Hohe Eigenverantwortung und Flexibilität bzgl. der Umsetzung und Überwachung der gestellten Aufgaben
- Sichere Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen, inkl. Teams
Sollten Sie einzelne der genannten Anforderungen gegenwärtig noch nicht vollständig erfüllen, planen wir gemeinsam mit Ihnen alle notwendigen Weiterbildungsmaßnahmen und stellen eine umfassende Einarbeitung sicher.
Ihre Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und hybrides Arbeiten
- Bedarfsgerechte Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bezahlung nach dem Tarifvertrag für das öffentliche Bankgewerbe
- 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub, 24. und 31.12. frei, 38-Stunden-Woche
- Sportgruppen und Gesundheits-Infotage
- JobRad-Leasing für Mitarbeitende
- Eigene Kinderkrippen- und Kindergartenplätze
- Gute Erreichbarkeit über das Stadtbahnnetz
- Zuschuss zum Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant
- Weitere Informationen über aufbaubank.de/karriere
Eine Vollzeitbeschäftigung wird angestrebt. Unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse ist die Tätigkeit auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.
Reizt Sie diese Herausforderung: Dann bewerben Sie sich jetzt über unserer Karriereseite www.aufbaubank.de/karriere oder über Email an personal@aufbaubank.de.
