Donnerstag 28.05.2026, 15:00-16:30 Uhr, Online mit Teams
Ab Juni 2026 gilt die EU-Entgelttransparenz-Richtlinie.
Auskunftsansprüche und Gehaltssysteme stehen unter einem neuen Fokus.
Eine stärkere Transparenz über Einstiegsgehälter und betriebliche Gehaltssysteme soll für mehr Fairness und Vertrauen bei der Belegschaft sorgen.
In diesem Praxisaustausch geben Arbeitsrechts-Anwältin Smaro Sideri und Employer Branding Expertin Eyleen Sinnhöfer Antworten auf akute Fragen für die betriebliche Praxis, vom Recruiting Prozess über Auskunftsansprüche bis zur Gestaltung von Gehaltssystemen.
Die Veranstaltung ist kostenfrei und richtet sich an Thüringer Unternehmen, insbesondere an Geschäftsführungen sowie Mitarbeitende aus dem Personalbereich.
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Über unsere Referentinnen:
Smaro Sideri ist Arbeitsrechtsanwältin. Seit nunmehr 20 Jahren berät sie in allen Bereichen des Arbeitsrechts und führt Seminare und Workshops für Führungskräfte, Personalverantwortliche und Betriebsräte durch. Besonderer Fokus liegt dabei auf der Gestaltung von attraktiven Arbeitsverhältnissen - individuell aber auch im Rahmen von Betriebsvereinbarungen.
Smaro Sideri – Fachanwältin für Arbeitsrecht
LinkedIn Smaro
https://arbeitsrecht-sideri.de/podcast/
Eyleen Sinnhöfer, Geschäftsführerin der Personalmarketing-Agentur INTENT BRANDS GmbH mit Standorten in Suhl und Erfurt, ist anerkannte Expertin für strategische Recruiting-Konzepte und Marketingkampagnen. Mit ihrem Unternehmen hat sie bereits über 140 Firmen in Thüringen und ganz Deutschland dabei unterstützt, die passenden Mitarbeiter zu finden und ihre Arbeitgeberattraktivität zu steigern. Sie ist stellvertretende Vorstandsvorsitzende im Fachkräfteausschuss der IHK Südthüringen und Veranstalterin des Thüringer Arbeitgeber-Stammtischs. In ihren Vorträgen gibt sie praxisnahe Impulse zu Themen wie Recruiting, Employer Branding und Social Media Marketing.
Intent Brands - Mitarbeitergewinnung in Thüringen
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